清本鉄工株式会社
大手工場内設備の保守・保全、工程管理スタッフ
メンテナンス、鋳鋼、プラント建設、インフラ建設、製菓・食品機械、水・環境、フォレストエナジーの7事業を展開し、国内外でグループ会社12社を持つ清本鉄工株式会社。経済産業省の地域未来牽引企業などに選定されるなど、地域産業を支える会社であり、時代の変化と共に事業も展開してきました。また、経済的・社会的に優れた企業を発掘するグッドカンパニー大賞 優秀企業賞(平成30年度)を受賞しています。
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仕事内容は顧客との打ち合わせや計画書類の作成、メンテナンス現場の品質・予算・安全管理、作業員への指示、メンテナンスの進捗管理などです。延岡市内にある旭化成グループ各工場内にある生産設備の保守や保全、工程管理の役割を担います。
お客様と関わることが多いため、お礼を言われたりと、やりがいも十分です。入社後は先輩スタッフと一緒に現場を担当し、OJT形式で仕事を覚えていきます。3年ほどは先輩スタッフと2名体制で担当し、徐々に一人立ちしていきます。
残業の削減や有給休暇の取得促進、家庭の事情に配慮した現場の配置など、近年働きやすい職場づくりに力を入れています。取得支援制度が整っており、業務に必要な資格取得や知識習得に掛かる費用は、試験の準備講座や旅費等も含め全額会社が負担しています。また、文系出身や女性の保守・保全、工程管理者も活躍しています。
月給 205,000円 〜 258,000円
【内訳】基本給:200,000円~253,000円、住宅手当5,000円。別途、資格手当(上限15,000円)あり。給与は経験や能力を考慮し決定します。 ※試用期間6ヵ月(期間中給与変動なし)
〒882-0024 延岡市大武町777番地 MAPを見る
07:45 〜 16:45
休憩60分 ※残業は月20時間程度です。残業代は別途支給します。1年単位の変形労働時間制
週休2日制(土曜・日曜※土曜は会社カレンダーにより年10日程度出勤あり※祝日含め、月9~10日休みあり)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 ※年間休日116日
昇給(年1回※評価制度あり)、賞与(年2回※前年実績4ヵ月分)、退職金制度(勤続3年以上)、社会保険完備、財形保険、確定拠出年金制度、定期健康診断、交通費支給(上限31,110円/月)、マイカー通勤可(駐車場あり)、制服貸与、社用車あり、互助会、ソニー生命クラブオフ利用可、コミュニケーション費用助成、各種研修(入社前内定者、新入社員、管理職、安全教育)制度あり、業務に必要な資格取得や講習会受講費用は全額会社負担、各種教育機関で学べる教育制度あり(給与支給・授業料等会社負担)、転勤あり(希望を考慮し相談の上決定)、屋内の受動喫煙防止策(屋外喫煙)、定年制度(65歳)、再雇用制度(~70歳)
未経験可、高卒以上、普通自動車免許(AT限定可)、35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため ※例外事由省令3号のイ) ※新卒、第二新卒の方のご応募も可能です。 【延岡・日向周辺の求人】
「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、メールにて書類選考のご案内をいたします。アドレスのお間違いにご注意ください。迷惑メールを設定されている方は解除いただくか、@kiyomoto.co.jpのドメイン受信をお願いします。また、会社見学をご希望の方はエントリー画面の備考欄に「会社見学希望」と入力をお願いします。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。
清本鉄工株式会社
〒889-0595 宮崎県延岡市土々呂町6丁目1633番地
1948年5月
95,000,000円
清本鉄工株式会社は九州電力や旭化成のメンテナンス事業からスタートし、現在は「エネルギー・インフラ・食・環境」といった多角的な分野で事業を展開しています。国内外でグループ会社12社を持つキヨモトグループとしてお客様に高付加価値な製品・サービスを提供。また地域社会・経済への貢献が認められ、経済産業省の地域未来牽引企業、中小企業研究センター主催のグッドカンパニー大賞の優秀企業賞として選定されています。