チトセホーム株式会社
新築住宅の現場管理スタッフ
日向・宮崎で家づくりをサポートしている「チトセホーム株式会社」。お客様にとって人生の一大イベントである家づくりを土地探しから資金調整、家の設計、施工、アフターフォローまでをサポートしています。チトセホームがつくる家は全棟が国の認定基準を満たした⻑期優良住宅であり、全国の工務店が見学に来るほど評価を受けています。設計は女性社員が担当しており、デザイン性だけでなく、住むことを考えた家をつくっています。
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お客様が営業・設計スタッフと家の設計・間取り等を決めた後、実際に家を建てる工事を始めていきます(着工)。現場管理スタッフは工事の見積書の作成や発注、工程管理表の作成、協力会社との工事の調整・打ち合わせなどを担当します。また、お客様への説明や進捗の連絡、完成後はアフターメンテナンスなどをおこないます。
家は大工や電気、塗装、外壁など30~40社の専門会社に協力いただいて作っています。家づくりは1人・1社だけでは成し遂げられないため、周りの方々と信頼関係を作っていくことが大切です。現場管理スタッフは周囲とコミュニケーションを取り、同じ目標に向かって家を作り上げていく役割も担っています。
入社後は先輩スタッフに同行し、仕事の流れや家づくりについて学んでいきます。少しずつ業務を担当していき、慣れてきたら先輩スタッフのサポートを受けながら1現場を受け持ちます。未経験で入社したスタッフも活躍しているので、ご安心ください。宮崎店は一番年齢が高い方で40代と若手が多く活躍している店舗です。
月給 180,000円 〜 300,000円
【内訳】基本給:180,000円〜300,000円。別途、資格手当(10,000円)・住宅手当(15,000円)・家族手当(子供1名につき10,000円)を支給。給与は経験・能力に応じて決定します。 ※試用期間3ヵ月あり(期間中は給与変動なし)
宮崎店
〒880-0022 宮崎市大橋2丁目6-1 ヤヨイビル1F
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09:00 〜 18:00
休憩90分 ※残業は月25時間程度です。1年単位の変形労働時間制
週休2日制(毎週水曜日+日曜※月8~9日休みあり)、お盆休み、GW、年末年始、リフレッシュ休暇(年間12日間)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業 ※年間休日86日+リフレッシュ休暇12日=計98日
昇給(年1回※評価制度あり)、賞与(前年実績:年3回、3.5ヵ月分※業績による)、退職金制度(勤続5年以上)、社会保険完備、定期健康診断、マイカー通勤可(駐車場あり)、社用車あり、屋内の受動喫煙防止策あり(屋外喫煙)
未経験可、学歴不問、普通自動車免許(AT限定可)、パソコンの基本的な操作ができる方(Word・Excelを使っての書類作成程度) ※施工管理の経験がある方は採用・給与面で優遇します。
「この求人に応募する」よりご応募ください。ご応募後、お電話にて書類選考をご案内いたします。また職場見学も可能ですのでご相談ください。選考日時の調整は可能ですので、在職中の方でもご応募をお待ちしています。ご不明な点は遠慮なくお問い合わせください。
チトセホーム株式会社
〒883-0052 宮崎県日向市鶴町2丁目10番16号
1976年3月
18,000,000円
チトセホームは「幸せづくり、いい家づくり」をコンセプトに、地域に根ざしたホームビルダーとして48年の歴史を刻んできました。住宅をつくるということは「住む人の幸せを形にすること」だと考え、コストパフォーマンスが高く、シンプルかつ魅力的な住空間を持つ完成度の高い住まいを追求しています。価格・デザイン・空間・生活など、お客様のイメージをいかに実現するかが家づくりの基本であると考えています。